Persoonlijke ontwikkeling
We onderzoeken wat je wilt bereiken, waar je inzicht in wilt krijgen of waar je antwoorden op wilt vinden. Denk bijvoorbeeld aan:
- Wat maakt dat ik steeds in een bepaalde situatie terecht kom?
- Wat maakt dat ik iets lastig vind om aan te pakken of in gang te zetten?
- Wat gaat er heen en weer tussen mij en de ander?
- Wat maakt dat mijn intentie niet het beoogd effect heeft?
- Wat speelt er …..?
- Hoe kan ik omgaan met…..?
- Waar zit de ruimte om te experimenteren?
- Wat is voor mij een volgende stap?
- Wat is de gewenste situatie?
- Hoe neem ik plek in?
- Of wat jij nodig hebt en waar je mee aan de slag wilt.
Verbeter- of verandertraject
Misschien sta je in je leidinggevende functie voor de klus om een verbeter- of verandertraject te klaren. Dan is het enorm fijn om te weten dat je daar niet alleen voor staat. Dat ik je als coach begeleid en ondersteun. Ik ben niet direct bij het traject betrokken en dat zorgt ervoor dat ik objectief kan kijken naar wat er gebeurt. Daarbij heb ik vaker dergelijke trajecten begeleid, dus kan ik putten uit ervaringen bij andere organisaties. En ik heb genoeg kennis in huis om je handvatten te bieden als je tegen vraagstukken aanloopt. Mijn luisterende oor en relativerende humor komen vaak ook van pas.
Door het inschakelen van een coach vergroot je de kans op een succesvol verbeter- of verandertraject. Lees hier de ervaringen van anderen.
Aanpak
Ik kruip graag in de rol van liefdevolle, kritische vriend die zich aanpast aan de situatie, aan wat op een bepaald moment nodig is. Meer informatie over mijn werkwijze vind je hier.
Past mijn aanpak bij jou en ben jij toe aan het maken van stappen? Neem dan contact met me op!